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              川高公司黨委召開2021年度黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會

              發布日期:2022-01-21 發布來源:川高公司 閱讀量:801次

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              1月21日,川高公司黨委召開2021年度黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會。會議由川高公司黨委書記、董事長何剛主持,川高公司領導班子成員及本部各支部負責人、系統各單位黨組織負責人參加會議。

              會議以現場述職和書面述職相結合的方式進行,系統6家單位黨組織負責人圍繞2021年度黨建第一責任履職盡責情況,從深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、貫徹落實黨的十九屆歷次全會及省委十一屆歷次全會精神、履行抓基層黨建和全面從嚴治黨工作第一責任人職責、全面貫徹上級黨建工作部署要求及上年度問題整改落實情況等5個方面進行了述職,認真查找了當前存在的突出問題,并提出整改措施。

              川高公司黨委書記、董事長何剛同志對6位黨組織書記履職情況進行了逐一點評,對各公司黨組織書記在2021年堅決貫徹落實上級黨委部署要求,強抓落實黨建工作中取得的成績表示了肯定,并針對存在的問題提出了工作要求。

              何剛同志指出,一是要堅持黨建主業兩手抓、兩手硬。要堅持推進黨建工作與中心工作有機融合,以黨建為引領,聚發展之合力,找準黨建工作與川高公司未來發展融合的切入點,力求黨的建設與企業改革發展、項目建設、經營管理等各項工作互融互促,同向發力。二是要促進基層組織再提升、再發力。要扎實抓好基層黨建工作,靈活用好“智慧黨建”等創新載體,持續強化黨支部標準化規范化建設,不斷提升基層黨組織學習力、貫徹力、凝聚力和革新力,形成上下貫通、執行有力的嚴密組織體系,充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用。三是要保持從嚴治黨高標準、高壓強。要深入貫徹落實中央八項規定和省委、省政府十項規定及其實施細則,馳而不息糾治“四風”問題,力促“兩個責任”貫通一體落實,用好監督執紀“四種形態”,開展經常性廉潔警示教育,持續筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線,為川高公司高質量發展營造風清氣正的良好政治生態。

              與會人員還對系統各公司黨組織書記履職情況進行了現場民主測評。


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